Talaan ng mga Nilalaman:
Binabayaran ng Social Security Administration (SSA) ang mga buwanang benepisyo sa pagreretiro sa mga kwalipikadong indibidwal upang matanggap ang mga ito. Ang SSA ay gumagamit ng edad kung saan pipiliin ng isang tao na simulan ang pagtanggap ng mga pagbabayad at ang kanyang 35 taon na pinakamataas na kita upang matukoy ang halaga ng kanyang benepisyo sa pagreretiro. Ang SSA ay binabawasan o pinatataas ang buwanang benepisyo ng isang tao depende sa kung siya ay nagretiro bago o pagkatapos ng kanyang buong edad ng pagreretiro. Sa sandaling sinimulan ng isang tao ang mga pagbabayad, ang SSA sa pangkalahatan ay nagbabayad sa kanya ng parehong buwanang halaga para sa hindi lamang ang natitira sa taon kung saan siya nagsisimula sa pagtanggap ng mga benepisyo, ngunit para sa natitirang bahagi ng kanyang buhay.
Pagiging karapat-dapat
Ang isang tao ay maaaring maging karapat-dapat na makatanggap ng mga benepisyo sa pagreretiro ng SSA batay sa kanyang kasaysayan ng trabaho o sa tala ng trabaho ng kasalukuyang o dating asawa. Ang SSA ay nagtatalaga ng isang tiyak na bilang ng mga kredito sa trabaho na dapat maipon ng isang tao upang maging karapat-dapat para sa mga benepisyo batay sa kanyang katumbas na edad. Sa pangkalahatan, ang SSA ay nangangailangan ng isang tao na maipon ang 40 kredito sa trabaho upang maging karapat-dapat upang makatanggap ng mga benepisyo sa SSA.
Noong 2011, nakakuha ang isang manggagawa ng isang credit ng trabaho para sa bawat $ 1,120 na kanyang kinikita, hanggang sa maximum na 4 na kredito para sa taon.
Edad ng Pagreretiro
Kahit na ang SSA ay nagtatalaga ng isang buong edad ng pagreretiro na nasa pagitan ng 66 at 67 sa mga taong ipinanganak sa pagitan ng 1943 at 1960, ang SSA ay nagpapahintulot sa mga taong karapat-dapat na makatanggap ng mga benepisiyo sa pagreretiro upang matanggap ang mga ito kasing aga ng edad na 62. Dahil ang SSA ay inaasahan ang isang taong nagsisimula sa pagtanggap ng mga benepisyo bago ang kanyang buong edad ng pagreretiro upang matanggap ang mga ito para sa isang mas matagal na panahon kaysa sa kung naghintay siya hanggang sa kanyang buong edad ng pagreretiro na matanggap ang mga ito, binabawasan nito ang kanyang buwanang benepisyo para sa account para sa mas matagal na panahon ng pagbabayad.
Kung ang isang tao ay nasa loob ng 36 na buwan ng kanyang buong edad ng pagreretiro, binabawasan ng SSA ang kanyang benepisyo ng 5/9 ng 1 porsiyento para sa bawat buwan na pipiliin niyang makatanggap ng mga pagbabayad bago ang kanyang buong edad ng pagreretiro. Sa kabaligtaran, pinaninindigan ng SSA ang benepisyo ng tao sa 100 porsiyento kung hindi siya tumatanggap ng mga benepisyo hanggang sa maabot niya ang kanyang buong edad ng pagreretiro. Para sa bawat taon na naghihintay ang isang tao na makatanggap ng mga benepisyo pagkatapos maabot ang buong edad ng pagreretiro, ang SSA ay nagtataas ng kanyang benepisyo sa pamamagitan ng hanggang 8 porsiyento hanggang sa edad na 69.
Halaga ng Benepisyo
Kung ang isang 63 taong gulang na ipinanganak noong Mayo 15, 1948 ay nagpasiya na simulan ang pagtanggap ng mga benepisyo sa pagreretiro ng SSA noong Mayo 2011, babayaran siya ng SSA ng humigit-kumulang 80 porsiyento ng kanyang buong kapakinabangan. Sa karaniwan, kung ang isang 63-taong-gulang na ipinanganak noong Pebrero 15 1948 ay pipili na makatanggap ng mga benepisyo sa parehong petsa, tatanggap siya ng humigit-kumulang 81.67 porsiyento ng kanyang buong kapakinabangan.
Limitasyon sa Trabaho
Kung ang isang tao ay nagsisimula sa pagtanggap ng mga benepisyo sa pagreretiro bago maabot ang kanyang buong edad ng pagreretiro noong 2011 at patuloy na magtrabaho, babawasan ng SSA ang kanyang benepisyo sa buwanang $ 1 para sa bawat $ 2 na siya ay nakakuha ng higit sa $ 14,160. Hindi na binabawasan ng SSA ang benepisyo ng isang tao dahil sa kanyang kita sa sandaling maabot niya ang buong edad ng pagreretiro.