Talaan ng mga Nilalaman:
Sa mahihirap na panahon sa ekonomiya, maaaring mas maganahan ang mas matatandang tao sa nakalipas na panahon ng tradisyonal na pagreretiro. Kung mawalan sila ng trabaho at walang sapat na paraan sa mga pagbabayad ng Social Security at iba pang kita sa pagreretiro, maaari nilang subukan na mangolekta ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho bilang isang paraan upang mapalakas ang kanilang katayuan sa pananalapi. Para sa karamihan, ang pagkolekta ng parehong Social Security at kawalan ng trabaho ay pinahihintulutan.
Mga Pangunahing Kaalaman
Ang mga estado ay nagtakda ng kanilang sariling pamantayan para sa pagiging karapat-dapat sa mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho. Karamihan sa pagkakaiba sa pagitan ng kita sa pagreretiro, tulad ng mga pensiyon, at mga benepisyo sa Social Security. Tungkol sa mga pensiyon, maraming mga estado ang nagbabawas ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho sa pamamagitan ng isang dolyar para sa bawat dolyar na ipinagkaloob ng tagapag-empleyo sa pensiyon. Bilang ng 2011, 43 ng 50 na estado ang hindi kailanman nagbabawas ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho sa mga tatanggap ng Social Security.
Mga pagbubukod
Illinois, Louisiana, Minnesota at Utah bawasan ang mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho sa pamamagitan ng 50 porsiyento para sa mga claimant na tumatanggap ng mga pagbabayad sa Social Security. Tinatanggal ng Minnesota ang 50-porsiyentong pagbabawas kung ang claimant ay nakakuha ng mga kredito sa pasahod para sa pagiging karapat-dapat sa mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho habang naka-kwalipikado para sa mga pagbabayad ng Social Security. Ang South Dakota at Virginia ay nagpapataw ng isang 50-porsiyentong pagbawas para sa mga tatanggap ng Social Security, depende sa halaga ng pera sa pondo ng kawalan ng trabaho ng estado. Halimbawa, ang South Dakota ay huminto sa pagpataw ng isang pagbabawas kung ang balanse ng pondo sa pinagkakatiwalaan ng tiwala sa kawalan ng trabaho sa dulo ng isang quarter ng kalendaryo ay $ 30 milyon o higit pa.
Mga pagsasaalang-alang
Ang mga nag-aangkin ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho ay karapat-dapat lamang kung maaari silang magtrabaho nang buong panahon, aktibong naghahanap ng permanenteng trabaho at magagamit upang tanggapin ang anumang angkop na alok ng trabaho. Ang mga may-akda na may sapat na gulang upang makatanggap ng mga pagbabayad ng Social Security ay dapat tiyakin na masigasig nilang itaguyod ang full-time na trabaho. Ang kanilang estado ay maaaring mamuno sa mga ito na hindi karapat-dapat kung sila ay handa na magtrabaho lamang ng ilang oras o araw, walang paraan sa pagkuha sa trabaho o may mga responsibilidad o iba pang mga pangyayari na limitahan ang kanilang oras. Dapat silang maging handa upang ipakita ang katibayan ng paghahanap ng trabaho, tulad ng mga kontak na ginawa nila, sa kahilingan ng kanilang ahensiya ng kawalan ng trabaho.
Paglilinaw
Ang epekto ng mga pagbabayad ng Social Security sa mga benepisyo sa kawalan ng trabaho ay iba sa epekto ng Social Security Disability Insurance o Supplemental Security Income. Sa karamihan ng mga estado, ang anumang paraan ng pagbabayad sa kapansanan ay maaaring mawalan ng bisa ang isang nag-aangkin dahil sa hindi pagtupad sa kinakailangan upang makakuha ng full-time na trabaho. Ang ilang mga estado ay nagpapahintulot sa mga claimant na may mga kapansanan na makatanggap ng mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho habang wala silang mga trabaho na maaaring tumanggap ng kanilang mga kapansanan. Ang mga estadong ito ay Alaska, Delaware, Hawaii, Idaho, North Dakota, Nevada, Massachusetts, Maryland, Tennessee at Vermont.