Talaan ng mga Nilalaman:
- Hakbang
- Pagpapataw ng Form
- Halaga ng Allowance
- Hakbang
- Exception
- Hakbang
- Halaga ng Pederal na Pagtatanggol
- Hakbang
Hakbang
Ang isang employer ng New Jersey ay dapat na magbigay sa mga empleyado ng isang NJ-W4 form o Employee's Withholding Allowance Certificate upang makumpleto, na makatutulong sa kanya upang matukoy ang halaga ng estado income tax upang pigilin ang mga suweldo ng bawat empleyado. Ang empleyado ay naglalagay ng halaga ng mga allowance na inaangkin niya sa Line 4 ng form. Maaaring gamitin ng tagapag-empleyo ang pederal na form ng W-4 ng empleyado para sa mga layunin ng tax sa estado ng kita kung ang empleyado ay hindi magsumite ng isang NJ-W4. Sa partikular, ang employer ay maaaring gumamit ng parehong mga allowance na inaangkin ng empleyado sa Line 5 ng kanyang W-4 para sa parehong mga layunin ng federal at estado sa buwis sa kita.
Pagpapataw ng Form
Halaga ng Allowance
Hakbang
Ang mga allowance ng isang empleyado claim sa kanyang NJ-W4 o W-4 ay nagkakahalaga ng isang tiyak na halaga, na kung saan ang employer binabawasan mula sa sahod ng empleyado para sa panahon ng pay upang matukoy ang maaaring pabuwisin sahod. Ginagamit ng tagapag-empleyo ang Publication NJ-WT, ang New Jersey Gross Income Tax Booklet ng New Jersey, upang matukoy ang halaga ng bawat allowance. Mula sa publikasyon, ang New Jersey ay nagbibigay ng $ 2.70 bawat allowance para sa isang araw-araw na pay period, na katumbas ng $ 19.20 na lingguhan, $ 38.40 kada biweekly, $ 41.60 kada buwan, $ 83.30 buwanang, $ 250 na quarterly, $ 500 na semiannually at $ 1,000 taun-taon - tingnan ang pahina 4 ng Publication NJ-WT. Halimbawa, ang isang empleyado na binabayaran na lingguhan at may tatlong mga allowance na natatanggap ng kabuuang halaga ng allowance na $ 57.60. Tinatanggal ng pinagtatrabahuhan ang halagang ito mula sa lingguhang sahod ng empleyado at ginagamit ang talahanayan ng pamamaraan ng porsyento na tumutugma sa oras ng suweldo ng empleyado at sahod pagkatapos ng mga allowance upang malaman ang buwis sa kita ng estado.
Exception
Hakbang
Ang New Jersey ay may kapalit na kasunduan sa buwis sa Pennsylvania, na nangangahulugan na ang mga empleyado na naninirahan sa Pennsylvania at nagtatrabaho sa New Jersey ay walang eksempted mula sa buwis sa kita ng New Jersey. Sa kasong ito, ang empleyado ay dapat na kumpletuhin ang isang Form NJ-165, Certificate of Non-residence ng Employee sa New Jersey, at isumite ito sa kanyang employer. Ang employer ay naghihigpit sa buwis sa kita sa Pennsylvania para sa mga empleyado na napapailalim sa kasunduan sa kapalit ng buwis ayon sa mga patnubay ng Pennsylvania Department of Revenue.
Halaga ng Pederal na Pagtatanggol
Hakbang
Ang mga empleyado ng New Jersey ay napapailalim sa withholding ng federal income tax. Ang isang tagapag-empleyo ay maaaring makahanap ng halaga na ibinibigay ng IRS para sa pagpigil ng mga allowance sa Circular E ng ahensiya para sa kani-kanilang taunang buwis. Mula sa publikasyon, ang IRS ay nagkakaloob ng $ 14.23 bawat allowance para sa isang pang araw-araw na pay period, na katumbas ng $ 71.15 kada linggo, $ 142.31 kada biweekly, $ 154.17 kada buwan, $ 308.33 buwanang, $ 925 na quarterly, $ 1,850 kada semana at $ 3,700 taun-taon - tingnan ang pahina 35 ng 2011 Circular E.