Talaan ng mga Nilalaman:
Kung ang isang manggagawa ay hindi pinagana, kadalasan ay mas mahal sa kanyang pamilya kaysa sa kung namatay siya. Hindi lamang nawala ang kanyang kita, ngunit kailangan niyang magbayad para sa medikal na paggamot. Ang layunin ng seguro sa kapansanan ay upang mapalitan ang nawalang kita mula sa isang kapansanan. Ang pagkawala ng dalawang daliri ay kwalipikado ng isang manggagawa para sa mga benepisyo sa kapansanan sa ilalim ng mga patakaran na gumagamit ng isang malawak na kahulugan ng kapansanan ngunit hindi kwalipikado para sa mas mahigpit na mga patakaran at Social Security.
Sariling trabaho
Ang mga patakaran sa seguro sa kapansanan ay gumagamit ng iba't ibang kahulugan ng kapansanan para sa isang nakaseguro upang maging karapat-dapat para sa mga benepisyo. Ang isa sa mga mas karaniwang mga kahulugan ay ang kahulugan ng sariling trabaho ng kapansanan. Ang isang tao ay kwalipikado para sa isang kahulugan ng sariling trabaho kung ang kanyang kapansanan ay humahadlang sa kanya mula sa pagsasagawa ng kanyang sariling trabaho. Ang pagkawala ng dalawang daliri ay maaaring maging kuwalipikado sa iyo para sa mga benepisyo kung pinipigilan ka ng pagkawala nito sa paggawa sa iyong larangan. Ang isang siruhano na nawala ang dalawang daliri ay kwalipikado para sa kahulugan na ito ngunit malamang ay hindi isang guro.
Anumang Trabaho
Ang anumang kahulugan ng trabaho ng kapansanan ay karaniwang ginagamit para sa pribadong seguro sa kapansanan. Ito ay isang mas mahigpit na kahulugan ng kapansanan kaysa sa sariling trabaho. Upang maging kuwalipikado para sa mga benepisyo sa ilalim ng anumang trabaho, hindi ka dapat magtrabaho sa anumang trabaho. Ang pagkawala ng dalawang daliri ay hindi kwalipikado sa iyo para sa mga benepisyo sa kapansanan sa ilalim ng isang patakaran gamit ang anumang kahulugan ng trabaho ng kapansanan. Sapagkat ang anumang mga patakaran sa trabaho ay mas mahigpit, mas mura ang mga ito sa pagbili kaysa sa sariling mga patakaran sa trabaho.
Mga Natirang Kapansanan
Ang isang manggagawa ay maaaring magpatuloy sa kanyang sariling trabaho sa kabila ng kapansanan. Ang kanyang kapansanan ay maaaring pumigil sa kanya na makumpleto ang ilang aspeto ng kanyang trabaho at bawasan ang kanyang kabuuang kita. Ang isang natitirang patakaran sa kapansanan ay pumapalit sa puwang sa kita para sa isang manggagawa na magagawa pa ngunit sa mas mababang kapasidad kaysa sa dati. Ang nawawalang dalawang daliri ay kwalipikado sa iyo para sa mga natitirang benepisyo sa kapansanan kung ikaw ay gumagawa ng mas kaunting kita bilang resulta ng pagkawala ng dalawang daliri.
Kapansanan ng Social Security
Ang mga pagbabayad ng kapansanan sa Social Security ay ginagawa sa mga manggagawang may kapansanan sa U.S. Ang halaga na binabayaran ng Social Security sa isang manggagawa ay depende sa bilang ng mga taon na nagtrabaho at ang average na suweldo sa karera. Ang Social Security ay gumagamit ng isang mahigpit na kahulugan ng kabuuang kapansanan. Upang maging kuwalipikado, ang isang manggagawa ay hindi dapat magtrabaho sa anumang larangan at dapat manatiling may kapansanan para sa hindi bababa sa isang taon. Ang pagkawala ng dalawang daliri ay hindi kwalipikado sa iyo para sa mga pagbabayad ng kapansanan sa Social Security.