Talaan ng mga Nilalaman:
Ang mga pagkakataon ay ang iyong trabaho ay makakatulong sa isang maliit na bagay sa iyong pagreretiro hangga't ginagawa mo rin. Kung hindi mo pa nakatuon ang iyong sarili sa isang kontribusyon na nakakakuha ng buong tugma mula sa iyong kumpanya, gawin ito ngayon. Tulad ngayon. Iyan ay libreng pera na ang lahat sa iyo at ikaw lamang ang pagpasa ito? Iyon ay mga mani.
Ang pinaka-karaniwan na istraktura ng pagtutugma ng employer ay isang kontribusyon na dolyar para sa dolyar hanggang 6%.
Kung isasaalang-alang ang karaniwang suweldo ng empleyado ay humigit-kumulang na $ 52,000 at ang mga pagbabawas ng 401k ay kinuha bago ang mga buwis, maaari kang mag-socking ng higit sa $ 3,000 sa libreng pera. Kung ginawa mo lang ang maliit na maliit, pinakamababang kontribusyon sa bawat taon na mayroon kang $ 500,000 na na-save sa loob ng 30 taon.
Iyon ay isang malaking halaga ng pera para lamang sa pag-set aside $ 60 bawat linggo.
Kung nakukuha mo na ang iyong buong tugma, pagkatapos ay itaas ang iyong kontribusyon ng 1%. Isang maliit na maliit na porsiyento lamang. Marahil ay hindi mo mapansin ang pagkakaiba sa iyong paycheck, ngunit tiyak na mapapansin mo ito sa iyong pugad ng pugad.
Sa isang $ 52,000 taunang suweldo, ang pagpapataas ng iyong 401k na kontribusyon mula sa 5% hanggang 6% ay naglalagay ng $ 22 higit pa sa iyong pondo sa pagreretiro bawat suweldo at binabawasan lamang ang $ 17 mula sa iyong paycheck. Ang isang maliit na maliit na porsiyento ay magdaragdag ng hanggang $ 75,000 sa loob ng 30 taon.
Wala kang employer na nag-aalok ng plano sa pagreretiro? Buksan ang IRA (indibidwal na pagreretiro account), ito ay mabilis at madali. Nerdwallet rate data IRA at may mga pinakamahusay na pagpipilian para sa iyong mga pangangailangan na nakalista sa isang malinaw, maigsi paraan. Magsimula ngayon at pasalamatan ang iyong sarili bukas (o sa loob ng 40 taon, anuman).