Ang mga talaan ng mga Amerikano ay umalis sa kanilang mga trabaho ngayong tag-init, isang pahiwatig (inaasahan) ng kanilang kumpiyansa sa paghahanap ng isang mas mahusay na pagkakataon. Ang matalinong pera ay naghahanap ng bagong posisyon habang ikaw ay nasa iyong kasalukuyang. Alinmang paraan, sabihin nating nagawa mo na ang pangwakas na pag-cut - mayroon kang isang alok. Maramihang alok, talaga. Ito ay isang kahanga-hangang problema na mayroon, ngunit ito ay nangangailangan pa rin ng ilang unraveling.
Maraming mga tao ang maaaring ipaalam na ang halatang trabaho na tanggapin ang siyang pinaka-nagbabayad. Marami pang dapat pumunta sa iyong desisyon kaysa sa na, bagaman. Kung hindi mo makita ang iyong sarili na masaya sa loob ng isang kumpanya o kahit na sa loob ng isang papel, ito ay hindi nagkakahalaga ng mamaya paglala, kahit na ano magdala sa iyo sa bahay. Isaalang-alang kung paano ka magkasya sa mga personalidad sa iyong magiging koponan. Hindi lamang ito para sa iyong sariling kaligayahan: Mga 90 porsiyento ng mga taong nawawalan ng trabaho ay nawalan dahil sa "saloobin." Bigyan ang iyong sarili ng pinakamahusay na pundasyon upang mahanap ang iyong mga paa.
Mag-isip din sa hinaharap. Hindi mo kailangang malaman kung eksakto kung paano ang posisyon na ito ay nagsisilbing stepping stone sa iyong susunod na malaking karera na lumukso, ngunit makakatulong ito upang magkaroon ng matagal na pagtingin dito. Ang iyong resume ay nagsasabi ng isang kuwento tungkol sa iyong mga kasanayan at mga kinahihiligan. Kung napagtanto mo na nagkamali ka (bagaman malamang na hindi kayo, binibigyan ang aming katalinuhan para sa pag-aalinlangan sa sarili), maaari mong matugunan ang susunod na iyon. Tiyakin lamang na malinaw kang nakikipag-usap sa iyong bagong employer - huwag maging tao na ghosts bago orientation dahil mayroon kang isang mas mahusay na ideya.